一版總
市領導視察節前安全供水工作(附圖)
2月10日,泰州市委常委、靖江市委書記倪斌,副市長沈南松帶領市安監局、交通運輸局、住建局、供電公司等部門主要負責人來到公司,現場督察春節前各項安全供水措施落實情況。市國資集團公司總經理蔡永進陪同檢查。
在生產調度中心,倪斌同志聽取了公司總經理陸汝光關于公司的生產經營情況的匯報,詳細詢問了水源突發情況應急處置方案,對公司各項安全生產措施的落實情況給予了充分肯定;在合興水廠加氯間,倪斌同志現場查看了液氯泄露防控措施。他強調,安全供水關系全市人民的生命健康,一定要加強水源監控,做好節日期間應對突發情況的應急值守安排,確保全市供水安全穩定。
公司召開2014年度總結表彰大會(附圖)
2月11日,公司召開了2014年度總結表彰大會。公司200余名干部職工參加了表彰大會。會議由公司副總經理錢浩明同志主持。
會上,市國資(集團)副總經理、華匯供水有限公司總經理陸汝光同志回顧了2014年工作。2014年,公司在市委、市政府及國資集團的正確領導下,深入貫徹落實科學發展觀,積極應對供水新形勢新變化新挑戰,堅持以穩增長、調結構、惠民生為重點,以完善內部管理、管網優化改造、企業文化建設為手段,團結全體干部職工,開拓創新、積極進取,呈現出“內部管理持續改善、和諧局面持續鞏固、供水效益持續增長”的生動局面。全年共產水6018萬噸,售水4454萬噸;實現產值1.27億元,同比上升5%,其中,水費收入1.092億元;水費回收率99.32%(第一年實施抄收分離);產銷差率24.9%,同比下降0.32%;水質綜合合格率100%;新發展用戶9723戶,實現利潤782萬元,圓滿完成了上級下達的各項工作任務和公司年度工作目標。
對于新一年的工作目標,陸汝光同志指出,2015年是全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神的重要一年,也是我市奮力譜寫“重樹蘇中標桿,率先融入蘇南”新篇章的起步之年。從大的宏觀走勢看,國內經濟發展開始發生深層次嬗變,處于“三期疊加”階段,進入新常態,但經濟發展總體向好的基本面沒有改變,公司正處于重要的發展時期,城市供水需求仍將不斷擴大,對我們的供水能力、水質標準和服務水平也提出了更新更高的要求;從微觀環境看,能否跟上我市經濟發展的步伐,能否實現供水事業的可持續發展、開創嶄新局面,能否真正履行“能供水、供好水”之職,對全體職工都是極大的考驗。2015年,公司將一手抓生產設施、供水管網的改造和完善;一手抓內部管理、企業文化、承諾服務的深化和提高,繼續推進生產設備技改,進一步提高保障供水能力;繼續推進城鄉統籌區域供水,進一步滿足全市經濟發展需求;繼續抓好內部管理,進一步提升可持續發展能力;繼續加強企業文化建設,進一步打造和諧靖江供水;繼續強化安全管理,進一步夯實企業發展環境,促使公司運行狀態持續改善,為實現我市“重樹蘇中標桿”目標而努力奮斗。
會上,公司黨總支副書記葉志玲在宣讀了《關于表彰2014年度先進集體和先進個人的決定》。公司領導向榮獲2014年度的先進個人和先進集體的代表頒發了獎狀。
公司召開八屆三次職工代表大會(附圖)
2月9日,公司召開了八屆三次職代會。會議由公司副總經理錢浩明同志主持。會議討論通過了公司總經理陸汝光同志代表公司所作的2014年度行政工作報告,明確了2015年度公司發展目標任務。討論通過了公司工會主席葉志玲同志所作的工會工作報告。審議了公司2014年度招待費使用情況和2014年度工會經費決算以及2015年度工會經費預算報告。討論通過了工資調整方案、工資協商合同、職工獎懲條例、女職工權益保護合同以及勞動保護專項協議合同。會上,公司總經理陸汝光解答了職工的提案。會議還民主評議了中層干部,完成了各項議程,取得了圓滿成功。(圖為職工代表熱烈討論公司新一年發展目標任務)
圖片新聞
2月5日,公司領導錢皓明、朱小俊、顧正東、毛旭東來到公司結對幫扶聯系點孤山鎮廣陵村,走訪慰問困難農戶,對他們送去公司的關懷與美好的祝福。
節前周密部署 確保安全供水
為了保障除夕及春節期間安全供水,2月4日,公司組織生產部、安保部、技術部、水質檢驗部相關人員召開節前安全生產部署工作會議。會議公司副總經理毛旭東主持。
會上,各部門通報了節前安全生產檢查情況,交流了春節期間的安全生產措施。為保障節日期間的安全供水,毛旭東同志對節日期間的供水工作作出部署:一是生產部在節前對所有生產設備進行全面檢查,確保穩定運行;二是強化責任意識,加強對職工的安全教育,加強值班檢測,當班人員必須認真做好色、嗅、味、余氯等簡易檢測,嚴格控制好出水水質,如發現異常,及時匯報處理;三是要備足備齊各類應急物質和工具,保證節日期間的正常使用;四是調度中心要根據除夕供水特點及近期供水趨勢,制定除夕高峰供水方案;五是對節前的安全大檢查,做到全面細致,對所查出的安全隱患立即整改到位;六是認真做好春節期間的值班工作,確保出現問題能夠在第一時間得到解決。
生產部認真貫徹會議精神,制定了詳細周密的生產調度方案并精心組織實施。機修安排對所有生產設備進行全面檢查和維護,對存在隱患和故障的設備進行了搶修,并備好各項生產物資;調度中心根據設備情況,有計劃地安排主要和備用生產設備輪換運行,值班人員要密切關注出廠水流量及管網測壓點數據變化,出現異常情況及時通報相關部門,確保生產及管網運行質態安全穩定。
每年除夕日供水是全年調度壓力和難度最大的一天,晚8點前供水量達到夏季高峰時段水平,約9點后又將會下降至全年最低供水時段,時變化系數達到最大,所以水量水壓變化劇烈。除夕當天,調度中心值班人員要密切監視水壓和水量的變化,提前制定調度預案,確保正常穩定供水。
加強隱患排查 確保供水安全
為確保春節期間供水安全,有效防范和堅決遏制各類安全事故的發生,安保部會同人力資源部及各部門專職安全員節前多次深入供水生產一線及有關重點防范部位進行安全隱患檢查,檢查過程中對供水設施、消防設施、值班人員的安全勞動保護措施及安全問題相應的措施進行了檢查,對發現的安全隱患及時對相關部門發出整改通知并限期整改到位,本輪檢查發現十多處安全隱患,發出整改通知書3份,整改完成后又及時進行復查,確保整改質量符合規范要求。
簡訊總
1月13日,國資集團黨委副書記、紀委書記沈桂榮同志帶領考核小組到我公司開展2014年度年終考核工作?己瞬扇÷犎R報、查看臺帳資料等形式,對公司2014年度目標任務完成情況、內部管理及黨工團組織建設情況等進行綜合考評。考核小組對我公司2014年各項工作的完成情況,給予高度肯定。同時,對我公司下一步工作提出了建議。
1月19日上午7點左右,東區供水服務中心增壓泵站前一根DN800的主水管突然爆裂,中心經理聞訊后第一時間趕赴現場指揮搶修,并通知公司領導及市長熱線。因搶修會造成大面積停水,中心做好解釋工作的同時立即啟用了應急預案,組織人員關閉沿江線進庫水閥并開啟直供閥門,確保沿江線一帶企業及西來部分農戶飲水正常,同時江平線向季市方向也啟用直供方式,盡可能的減少停水面積。因爆裂位置管線比較復雜,一時間無法止水,搶修速度受到一定影響。中心臨時成立工作小組分工協作,經多次試驗終于在中午十二點左右水管暴露出來,水管裂開長達30厘米的口子,幸好裂開位置在管道上方有利于搶修,管道在二小時內得到了及時修復。工作小組兵分四路至各個排污口進行排污,并在晚上7點左右恢復了正常供水。
發改委、財政部、住建部1月21日聯合發文(《關于制定和調整污水處理收費標準等有關問題的通知》(發改價格〔2015〕119號)),2016年底前,設市城市污水處理收費標準原則上每噸應調整至居民不低于0.95元,非居民不低于1.4元;專家指出,這或是為“水十條”的出臺熱身。此外,近年來,我國水源地破壞嚴重,污水處理成本和污泥處理處置需要提升,水價上漲已成必然趨勢。
臨近年末,為維護供水系統的穩定和諧,城區監察中隊加大了對城區浴室用水的督查。在檢查中發現東興街浴室的水表出現打核現象,經過供水監察員現場察看,分析水表內部由人為拆動過,在浴室老板的配合下當場拆開水表,發現水表內蓋用膠泥封住滲水口,屬于違章行為,城區中隊在現場全程錄像并做了詢問筆錄,并根據對東興街浴室過去三年用水量的評估,最終確定追補2000噸的用水量,現場繳納折合6000元的處理決定。
臨近春節,為確保供水安全,生產部與供電部門協同,對我公司水源廠的高壓配電柜雙路進線,進行了進一步的核查,機修對原進線、聯絡柜內有損壞的程序鎖進行了更換、調試,以保證在用水源線及熱備用狀態的沿江線回路安全可靠。
二版
關于表彰2014年度先進集體和先進個人的決定
靖水司總支〔2015〕1號
各部門:
2014年,公司在市委、市政府及國資集團的正確領導下,全面貫徹落實科學發展觀,緊扣全年工作大局,以“能供水、供好水”為天職,以優化管理機制、生產設備技改、企業文化建設為手段,凝心聚力、銳意進取,著力打造讓靖江市民滿意的供水企業。經過全體干部職工的不懈努力,圓滿完成了上級下達的各項工作任務和公司年度工作目標,涌現出一批成績突出的先進集體和先進個人。為激勵先進,學習先進,傳遞正能量,公司決定對2014年度文明科室、先進科室(個人)、道德模范和優秀共產黨員予以表彰(名單附后)。
望受表彰的先進集體、先進個人要珍惜榮譽,謙虛謹慎、戒驕戒躁,再邁新步伐,再做新貢獻。希望全體干部職工以先進人物為榜樣,堅定信心,搶抓機遇,克難攻堅,團結奮進,為靖江供水事業的發展作出新的貢獻。
中共靖江市華匯供水有限公司總支部委員會
靖江市華匯供水有限公司
2015年2月11日
優秀名單
文明科室: 綜合部
先進科室:
人力資源部 財務部 技術部
客戶服務部 城區供水服務中心
先進班組:
城區供水服務中心抄收組 西區供水服務中心生祠水站
生產部合興水廠丁班 泉源公司搶修組
東區供水服務中心季市水站 供水監察部西區中隊
優秀項目部: 徐玉臣項目部
道德模范: 陸 云 朱海平
年度模范職工:
王 靜 劉海洪 孫 強 王 俊 陳義群 任 聰
優秀黨員:
錢皓明 瞿 陽 徐 閩 陸 峰 馬文波
周進奇 顧春生 聞衛松 顧宏富 侯 偉
先進個人:
褚 青 鄭 雷 陳 鈞 金 濤 王 鑫 吳煉江 何秀萍 趙龍春
王 俊 鞠潔靜 朱銀鋒 毛葉波 張 凌 劉 波 校 云 任 聰
吳 強 顧 楓 李玉林 徐 斌 陸佳晶 孫 強 陸 琳 張 敏
徐麗云 朱 敏 楊 蓮 陳義群 劉躍林 施金虎 陸 焰 丁 勇
石 磊 錢 灃 王麗萍 楊志銘 盧文華 錢鴻飛 薛 煉 王小飛
聞曉振 朱 毅 盧 敏 王 振 楊 靖 徐文忠 宋 云 王小林
張益民 范金坤 張躍琴 劉麗敏 陳啟紅 王成銀 張 敏 楊 軍
褚 斌 陶 敏 徐明江 朱 燚 陳 宏 楊燕萍 陸 淼
優秀通訊員:王 俊 陳曉丹 朱云虎 徐 立
靖水服務臺
本月,大廳共受理來電來訪1850件。其中,辦理用戶更名146件,補卡及制作新卡99件,為用戶提供各類咨詢服務1102次,水質咨詢21次,市長熱線12次,投訴2次。受理報修報漏418件。其中,泉源公司390件、西區服務中心15件、東區服務中心13件。改水1戶,新裝153戶,管道1戶,移表1戶;大廳跟蹤回訪用戶871次。以上業務均以辦結。大廳各項業務流轉及時率100%,收費錯誤率為零,相關部門來電來訪、報修報漏反饋及反饋及時率100%。
近期,由于氣溫下降明顯,用戶水表更換、校表、關閥、管道漏水修理等業務大量增加,各窗口部門針對近期工作多、時間緊、任務重等情況做好了精密的安排,妥善處理好每一件來電來訪。工程部接到用戶申請,及時勘查、設計,泉源公司各施工隊人員加班加點,將年前受理的改水、新裝工程基本安裝到位,確保廣大用戶在過節期間用上純凈的自來水。
本月,生產調度中心、客戶服務部與泉源公司管網維護部相關人員,對城區、東區和西區用戶反映水壓偏低的區域進行了走訪。工作人員深入小區和用戶家中,針對用戶反映的低水壓情況進行了表前和表后測壓、管線排查,主動幫用戶查找原因。從走訪情況來看,城區反映的水壓不足大都是因用戶內部原因導致,例如水龍頭堵塞、較高樓層無增壓設備或內部管道老化失修,能立即解決的問題工作人員都做到當場處理。但一些管網末梢的鄉鎮用戶還是存在水壓偏低、用水高峰期放不出水等情況。
圖片新聞
2月10日,公司組織召開新進員工座談會。生產部、客戶服務部相關人員以及新員工參加了座談。公司領導沈金衛、毛旭東出席座談會。
會上,對優秀學員進行了表彰,新老員工就員工培訓以及工作、生活中的各種情況展開了交流。公司總工程師毛旭東對新員工一年來的學習和成長給予了充分肯定,要求新員工們繼續腳踏實地,勤奮工作,為公司的發展作出業績。
保障供水 情系學子
常州大學懷德學院是我市引進的第一所全日制高等學府,高效建設并確保懷德學院順利運轉也是靖江市委市政府今年的一項重點工作。作為一項惠及民生的教育工程,穩定保障供水顯得尤為重要。
10月17號12時許,我公司主控室儀表顯示水壓驟降,公司服務大廳也接到沿江路、章春港邊總管爆管的報漏電話,公司東區中心立即組織人員到事發區域查看并向公司匯報。接報后,公司安裝部門組織人員迅速到達現場,根據管網圖及時找到附近閥門,關閥停水;東區中心各水站立即通過張貼告示、電話告知的方式通知相關用戶做好停水準備。
停水區域涉及國信、龍威等幾個大用戶,特別是懷德學院剛剛建成招生,學校1800名師生的生活用水事關重大,公司高度重視,主要領導帶領相關人員第一時間趕赴一線、對接溝通,向懷德學院領導、師生做好解釋工作,現場指揮、親自制定臨時應急方案,首先加快沿江管線搶修,并聯系好消防車送水解決晚上師生的吃飯問題,同時確定尋找最近水源,接入懷德學院供水管網,力爭提前解決師生傍晚高峰用水。根據預案,各部門緊密協調,加快實施。至下午2點,消防水車已向學院食堂送自來水6噸,以保證院內晚餐正常供應。下午6點,完成從安寧港DN300主管接臨時管道400余米,斗接懷德學院供水管網,進行了管網排污和水質檢驗,保證了該院師生基本用水。至晚上12點,漏點全部修復,停水區域恢復供水。
這次應急供水鍛煉、檢驗了供水人的應變處理能力,同時也暴露出了懷德學院存在的供水隱患。我公司對此高度重視,迅速研究制訂了更為科學合理的供水方案,決定從江平路新引一路水源接入懷德學院。經過實地勘測和反復論證,發現從東阜路(斜橋新菜場門口)DN200管道開口(該處水源為東服務中心出廠水源,符合雙路不同水源供水條件),斗接至阜前路DN200管道(該處DN200管道已經與章春港路DN400管道接通)即可實現懷德學院雙路水源進水。方案確定后,我公司加緊施工,并于10月28實施完畢,至此實現兩路水源同時向懷德學院供水,確保該院師生再無用水之憂。由于沿江路綠化備土,頻繁損壞供水設施,11月12日,再次發生爆管,新的供水方案產生了明顯效果,保證了安全穩定供水。
用心服務 做好來電來訪工作
據統計,2014年全年客戶服務部共受理各類“來電來訪”17400件,其中:新上戶及補卡703件,用戶更名2192件,各類咨詢9611件、改水89件、新裝5332件,大廳跟蹤回訪用戶共3715次。各項業務流轉及時率100%,收費錯誤率為零,客戶服務部在各兄弟部門的共同努力下,“來電來訪”的處理及時率均達到了100%。
新的一年,客戶服務部將繼續本著為用戶提供優質服務的原則,緊緊圍繞“用心服務”和“用戶滿意”兩個目標,開展了各項優質服務活動,目的是為了進一步提升窗口的服務質量和服務水平,不斷改進服務方式,提高服務效能。同時,廣泛聽取用戶意見和建議,不斷提高服務質量,確保大廳服務工作再上一個新臺階。
三版總
規范用電管理 節約用電成本
自來水生產管理中,用電安全是生產安全最重要的工作內容之一;在生產成本方面,電耗所占的比重也是最大的。所以,如何更好地規范用電管理、節約用電成本,是我們公司一直以來常抓不懈的重點工作。
2014年年底,技術部完成了水源廠、江防水廠的用電申報工作。這項工作完成后,水源廠、江防水廠和合興水廠一樣,實現了雙回路電源全容量互為備用的工作模式。進戶雙回路電源同時帶電,互為備用,極大提高了配電系統抵御電力風險的能力,為安全生產與供水的連續運行提供了堅實保障。
完成用電申報后,技術部根據生產部對運行設備的使用計劃,將近期計劃備用的合興水廠1#水泵機組(400千瓦)、4#機組(630千瓦)、江防水廠2#水泵機組(400千瓦)、1#變壓器(400千瓦)、水源廠1#水泵機組(400千瓦)、4#機組(500千瓦)、5#機組(千瓦)向靖江市供電公司進行了暫停申報。完成暫停申報后, 每年將比正常情況計算電費少支出116.28萬元,極大地節約了生產成本。
在進行用電申報的過程中,還對水源廠進線電源進行了改造,更換了進線電源程序鎖,將雙回路電源都引入配電房。從而實現了雙回路電源切換在配電房進行的目標,將原來切換電源時間從半小時以上降低至10分鐘左右,方便了員工電源切換操作,更為供水生產的連續性、可靠性提供了安全保障。水源廠還添置了10KV電源配電一次系統模擬圖板,員工在進行用電操作之前,可以在模擬圖板上進行模擬操作,加強了操作的安全。
2014年下半年,公司對全部用電設施、設備進行了全方位的自查自糾工作。在自查自糾工作中,發現了一些以前忽略的安全問題。公司高度重視這些安全隱患,第一時間布置相關部門對這些安全隱患進行了整改,規范了各個環節的用電管理,加強了用電安全管理工作。(杜劍)
全力配合地方政府做好安置區的供水工作
新農村建設,是我市近年來的一項重點工作,在政府的大力投入下,一批批集中居住區相繼建成,在配套設施方面,自來水管網的鋪設相比其它工程,要求更高,從選材到設計、從安裝到驗收,以及在與其它工程的工期配合上,都需要精心的安排,來不得半點的馬虎,為此,公司制定了統一的標準,明確了相關職責,工程管理人員全程跟蹤管理,確保設計嚴謹科學、安裝合理高效、驗收一絲不茍,不留任何盲區,讓“新居民”喝上放心水,在各部門的通力協作下,今年相繼完成了孤山集中安置區2期、萬頃良田居住區、馬橋友仁安置區、東興大道西側、東興集中居住區、生祠安置區、新橋文東安置區等共計3292戶的水管鋪設及水表安裝工作,所有安裝工作均按時高效完成,確保了用戶在交房時的正常用水,贏得了地方政府和廣大拆遷安置戶的一致好評。
挑燈夜戰 打一場硬仗
1月8日下午5時左右,公司客服部接到報修電話,反映西環鋼材城門口有供水管道發生快速跑水現象,安裝公司搶修組得到信息后立即組織搶修人員驅車趕往現場。
到達現場后,只見馬路邊的門面房門口已經是一片汪洋,根據附近管網分布及出水量,憑經驗判斷是DN500水泥管道爆裂了,搶修隊員立即關閘止水,遏制水勢,設置隔離帶,通知公司服務熱線停水范圍和停水時間,并做好對用戶來電的咨詢和解釋工作。同時調來挖掘機、抽水泵、電焊等搶修設備和修理材料,做好搶修準備工作。挖掘機械開挖到管道后,我們搶修隊員奮不顧身地跳進泥漿中,開始人工挖掘、清理管道。為早日恢復供水,確保道路暢通,搶修隊員顧不上吃飯,挑燈夜戰,輪流開挖,身上粘滿了泥漿,手、臉都凍的通紅,但都毫無怨言。晚上9點,管道爆裂部分清理完畢,搶修人員和電焊工在爆管處外圍加裝預制鋼套配件進行焊接,配件焊接完畢,搶修隊員開始緊鑼密鼓填裝麻絲、快速堵漏劑,一道一道工序保質保量的進行著,整個搶修工作一直持續到凌晨1點左右,在經過一遍遍的檢查,確保再也沒有什么問題后,我們才拖著滿身泥土從溝槽里爬上來。
整個搶修過程持續了8個小時,及時、高效、圓滿的完成了此項艱巨的任務,又一次體現了我們搶修人員能打硬仗,不怕吃苦的工作作風。
學習《安全生產法》 提升安全法律意識
十一月下旬,公司下發了新修訂的《中華人民共和國安全生產法》。此次新修訂的《安全生產法》與以前最大的區別就是進一步明確安全生產各方責任主體,并加大對違法行為及事故責任方的處罰力度。通過此次學習進一步掃清了某些觀念上的誤區,充分認識到《安全生產法》的重要性。我結合平時的實際工作,對照新的安全生產法,簡述幾點工作中存在的一些誤區。
一、施工單位與雇傭人員訂立協議,要求安全責任自負,單位無需擔責。在新的《安全生產法》中規定:生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同,應當載明有關保障從業人員勞動安全、防止職業危害的事項,以及依法為從業人員辦理工傷保險的事項。生產經營單位不得以任何形式與從業人員訂立協議,免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。生產經營單位與從業人員訂立協議,免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任的,該協議無效。
二、生產經營單位與承包單位訂立合同,要求承包單位安全責任自負,生產經營單位無需擔責。在新的《安全生產法》中規定:生產經營單位對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理,定期進行安全檢查,發現安全問題的,應當及時督促整改。導致發生生產安全事故給他人造成損害的,與承包方、承租方承擔連帶賠償責任。
三、生產經營單位與承包單位只要簽訂簡單的承發包合同就可以了。在新的《安全生產法》中規定:生產經營項目、場所發包或者出租給其他單位的,生產經營單位應當與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議,或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責;生產經營單位未與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議或者未在承包合同、租賃合同中明確各自的安全生產管理職責,或者未對承包單位、承租單位的安全生產統一協調、管理的,責令限期改正,可以處五萬元以下的罰款,對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員可以處一萬元以下的罰款;逾期未改正的,責令停產停業整頓。
四、工會在安全生產中起不到什么作用。在新的《安全生產法》中規定:工會依法對安全生產工作進行監督。工會有權對建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用進行監督,提出意見。工會對生產經營單位違反安全生產法律、法規,侵犯從業人員合法權益的行為,有權要求糾正;發現生產經營單位違章指揮、強令冒險作業或者發現事故隱患時,有權提出解決的建議,生產經營單位應當及時研究答復;發現危及從業人員生命安全的情況時,有權向生產經營單位建議組織從業人員撤離危險場所,生產經營單位必須立即作出處理。工會有權依法參加事故調查,向有關部門提出處理意見,并要求追究有關人員的責任。
在學習《安全生產法》的過程中,我們充分意識到在職工安全教育培訓、建立事故應急救援預案和演練等方面在實際工作中的重要性。通過學習《安全生產法》,深入學習貫徹習近平總書記關于安全生產工作的一系列重要指示批示精神,樹立“以人為本,生命至上”的理念,提升安全法律意識,避免出現“人人有責,人人無責”的情況。
2014年四季度崗位明星
序號
|
部門
|
姓名
|
先進事跡介紹
|
1
|
綜合部
|
劉 靜
|
劉靜同志作為檔案管理員,在工作中任勞任怨,不計個人得失,積極主動完成領導交辦的任務。
|
2
|
財務部
|
袁秀萍
|
袁秀萍同志作為倉庫保管員,在工作中積極主動,能帶領新員工盡快熟悉工作,起到了模范帶頭作用。
|
3
|
安保部
|
徐 立
|
嚴麟同志作為安全員員,工作認真、負責,積極主動做好各項工作。
|
4
|
水表檢定部
|
侯 偉
|
侯偉同志在自已的崗位上兢兢業業,積極主動,起到了模范帶頭作用。
|
5
|
東區供水
服務中心
|
劉建其
|
劉建其同志作為抄表員,在工作中腳踏實地,積極主動,在普通崗位做出了出色的成績。
|
6
|
泉源公司
|
盧 敏
|
盧敏同志作為工程決算員,平時注重提升自身的業務水平,一絲不茍地做好每項工作。
|
2014年四季度明星班組:
大班組:供水監察部城區中隊
客戶服務部熱線組
城區供水服務中心普通抄表組
安裝公司換表組
小班組:生產部合興水廠乙班
四版總
臘八粥懷想
東西生明,時光速流,又是一個春節即將來臨,在春節來臨之前,第一個小節便是舊歷年的臘月初八,按家鄉的俗稱叫做“臘八”!芭D八”在我的印象里有著很深的記憶。因為“臘八”這天要吃“臘八粥”哦,每逢此時,一股久違了的香甜也會縈繞在唇齒之間。
我小的時候,家境雖不很富裕,但我的母親仍會把每一個節日都過得豐富甜美。記得臘月初八的前一天晚上,母親安頓我們兩兄妹:明天是“臘八”,要早些起來吃“臘八粥”。母親說著,像變戲法一樣拎出一包紅棗,我們高興得如饞貓一般,在炕上打著滾,嘴里還“噢噢”地叫著,想要幾粒打打牙祭,母親卻在這叫鬧中把幾顆最大的紅棗悄悄塞給了我,哦,那一瞬間我感到我是世界上最幸福的人兒了……母親準備好了薏米、小米、大米、紅豆等東西,為翌日的工作做好充分準備,然后再一次叮囑我們早起,并說否則會變成“紅眼睛”的。當然這一說法源于何處實在無處考證,因為我第二天還沒見過某個人因在“臘八”這天沒早起就變成“紅眼睛”的。天還沒有放亮,但紅彤彤的灶火將屋子映照得燦爛美麗,當濃濃的香味在屋子里彌漫開來,母親便開始喊我們起床。當我們洗漱完畢懷著喜悅的心情端坐在炕桌前等待著母親把那香味撲鼻,色澤鮮艷的“臘八粥”盛到碗里時,我們激動的心情便再也按捺不住,會敞開腮幫子大嚼大吃,因為粥燙得歷害,“吸吸溜溜”的聲音響成一片。母親端著碗坐在一邊也不管我們,只用那充滿了愛的目光凝視著我們。這時節,屋外往往是寒風呼嘯、冰雪嚴寒,而屋里的我們卻沐浴在母親溫暖的目光里,津津有味地吃著香噴噴、熱騰騰的粥,那是一幅多么幸福的情景!
如今時過境遷,“臘八粥”已不再是孩子們垂涎的美食了。雖然現在臘八粥用的料已與以前大相徑庭,什么桂圓、蓮子、枸杞、蜜餞等既營養又保健,十分講究,但我吃來卻總感到少了幾樣味道…… 哦,當我在紛繁俗塵的生活中一身疲憊時,我多么想沐浴在母親那溫暖的目光里再吃她做的一碗“臘八粥”喲!
水的聯想
冥冥遠古,當第一股充滿活力的氣息注入那混沌的原始海洋,生命由此誕生。
這后來,水以其博大寬廣的胸懷純潔透明的品質,肉重油缸的特韻,感動著古往今來多少文人墨客的筆觸,書寫了多少蕩氣回腸的激烈,可歌可泣的悲壯。秋風蕭瑟,洪波涌起,滾滾長江東逝水,洗不盡內心的悵惘與無奈!凹壬ぃ紊?”草船借箭,借法東風,赤壁之戰的熊熊烈火燒去了周公瑾諸多的自矜和倨傲。浩浩江水,川澤迂回,何似這百轉之腸?
沒有水的博大,于是你沒有海納百川的氣度,你妒賢疾能,容不得瑜亮共生于世。氣煞羞煞,終命喪黃泉。也許身處天堂,會有一股清泉滌蕩你嫉妒的心腸,不知在看著藍色星球上的水,你是否會有似曾相識的坦蕩的欣慰。
水教人寬容,正如那一望無際的海,無私,寬廣,博大。
小 年
“噼噼啪啪,噼噼啪啪”一早,窗外的爆竹聲便響個不停,母親說今天是小年,要掃塵、祭灶王。
年是我們中華民族幾千年的文化傳統,如同血液一樣流淌在我們的身體里。記憶中,每每這一天,父母總要擦窗,拖地,曬被,洗床單……從早到晚,忙個不亦樂乎。晚上,母親準備的一桌香噴噴的飯菜很快就將我們所有人的疲勞驅走。只要想起一家人為了完成掃塵任務,爭著搶著干自己手中的活兒,從沒有一點埋怨之情,就感覺特別幸福!
而今,人們的生活水平提高了,大家會選擇家政公司來幫忙掃塵。雖說,家政公司在這一方面更為專業,能夠清除衛生死角,讓家庭面貌煥然一新,提高我們的生活品質。但是,我總覺得還是自己動手較好,一來可以鍛煉一下長期不勞動的筋骨;二來可以借助掃塵加強家人之間的情感交流,讓大家在勞動中不斷學會包容,體諒。這樣,一場小小的“掃塵”活動,給我們每個人帶來的意義遠遠要高出我們對待勞動的本身,更為重要的是,我們的小年文化也得以豐富起來。
說到小年的由來,只是聽父親講過,但我總覺得似乎來自于戲文里,可信度讓人懷疑。出于好奇,我上網查閱了關于小年的資料,其中有這樣一則故事,傳說灶王爺原為平民張生,娶妻之后終日花天酒地,敗盡家業淪落到上街行乞。一天,他乞討到了前妻郭丁香家,羞愧難當,一頭鉆到灶鍋底下燒死了。玉帝知道后,認為張生能回心轉意,還沒壞到底,既然死在了鍋底,就把他封為灶王,每年臘月二十三、二十四上天匯報,大年三十再回到灶底。老百姓覺得灶王一定要敬重,因為他要上天向玉皇大帝稟報這家人的善惡,讓玉皇大帝賞罰。因此送灶時,人們在灶王像前的桌案上供放糖果、清水、料豆、秣草;其中,后三樣是為灶王升天的坐騎備料。祭灶時,還要把關東糖用火融化,涂在灶王爺的嘴上。這樣,他就不能在玉帝那里講壞話了。于是,漢族民間就有了臘月二十三、二十四的祭灶“小年”,祈求來年平安和財運。
我們家的祭祀工作基本上是由父親負責,每次祭祀活動,就簡單地放點貢品,燒香,磕頭,放鞭。即便是這程序化的工序,一樣能看出父親的虔誠,這樣的品質深深地感染著我,也讓我對這小年文化有了別樣的認識。
“噼噼啪啪,噼噼啪啪”,遠遠近近的爆竹聲不斷響起,家家戶戶的窗口透著溫馨,在一大家子的嬉鬧聲中,過小年了,愿灶王爺上天回來給我們帶來幸福、平安、吉祥,愿我們的小年文化氛圍愈來愈濃……
春 節
春節,是個喜氣洋洋的節日,孩子們最期待的節日。它令還未成熟的孩子興奮的,又長大了一歲,而是可以好好地放松一下---與兄弟姐妹們嬉耍聊天,玩得盡興了甚至打架摔跤,也不擔心爸爸媽媽會大發雷霆。更令倍感興奮的是,一家人老老少少團團圍坐在桌上,嘮著家常,然后不知不覺得,的紅包接踵而至,可謂“財源滾滾來”啊!
每逢春節來臨,家家戶戶都要打掃環境,清洗各種器具,拆洗被褥窗簾,灑掃六閭庭院,撣拂塵垢蛛網,疏浚明渠暗溝。到處洋溢著歡歡喜喜搞衛生、干干凈凈迎新春的歡樂氣氛。
每逢春節,無論城市還是農村,家家戶戶都要精選一幅大紅春聯貼于門上,為節日增加喜慶氣氛,在貼春聯的同時,一些人家要在屋門上、墻壁上、門楣上貼上大大小小的“!弊。
即在新的一年到來之際,家家戶戶開門的第一件事就是燃放爆竹,以嗶嗶叭叭的爆竹聲除舊迎新。
新年的初一,人們都早早起來,穿上最漂亮的衣服,打扮得整整齊齊,出門去走親訪友,相互拜年,恭祝來年大吉大利。春節拜年時,晚輩要先給長輩拜年,祝長輩人長壽安康,長輩可將事先準備好的壓歲錢分給晚輩。
在“春節”這個盛大的節日里,和家人一直呆在家里。觀看電視節目、烹調美味佳肴是這幾天的全部生活內容。
現在是越來越不愿意過年了,是怕自己又年長了一歲,還是害怕孩子長的太快,給心里造成了恐懼感?總之心里就是害怕!“歲月催人老,時間不待人!
又到新年時
歲月的輪盤馬上又要轉到了新的一年,三百六十五天如淡淡的清風從指間滑過,時光不復來,但靜下心來細細盤點過去的一年,總結心緒,使自己以燦爛的心態走向下一年。
孟子曰:生于憂患。我們要做的是多一些快樂,少一些憂愁,后悔往事和憂慮將來都于事無補,歲月不管人間事,日出東海落西山,高興是一年,不高興也是一年。魚躍鳥飛,天高月小,日出水落,大江東去,長河落日……這些別人很難從你手里剝奪去,做事的時候全身心投入到具體的工作和生活細節當中,自會在這個過程中找到快樂,遠離憂愁。
來的盡管來著,去的盡管去了,來去的中間又怎樣的匆匆呢?我們每個人都是在來去匆匆中打發這時光,逝者不可追,來著猶可諫,檢查一下自己一年來的足跡,評估一年來的得失,作為新一年的借鑒,面對喧囂和浮躁,穩住自己,有一個主心骨,追逐高尚而又腳踏實地。
幾十年的風雨歷程,每一個人都離不開所有親人和朋友的關懷愛護。歲月給了我一顆感恩的心。我不僅要感謝我的父母,感謝我的親戚朋友,還要感謝所有關心我愛護我的人們,正是因為有了你們,才能使我的人生多姿多彩。
歲月讓我學會了堅強。不經風雨怎么見彩虹,一路走來,免不了磕磕絆絆,跌跌撞撞。在哪里跌倒就在哪里爬起來,當狂風暴雨來臨時,我會勇敢面對,浪遏飛舟。
歲月讓我學會了寬容。面對別人的誤解,不做徒勞的辯白,時間會證明一切,面對別人的錯誤,放開心胸坦然接受,是是非非轉眼即是云煙。
歲月讓我學會了堅持。笑到最后的才算笑得最美的,排除萬難,堅持下去,一個于眾不同的廣闊天地就會展示在我們眼前。
又到新年時,讓我們懷著更多的溫情,感謝冬天潔白的雪,為這些疲于奔波的人們,為這喧囂的環境營造了一分溫馨、浪漫與新禧;時光永逝,歲月如歌。讓我們擁戴心靈鮮花的美好,為我的親人和朋友們送上一份新年的純真祝福!
空
空虛來源寂寞的深處,
寂寞在于渺茫的人生。
渺茫在于世界的底端,
世界處于無奈的孤獨。
孤獨是發于黑暗的降臨,
黑暗永遠是沉默的象征。
沉默源于等待的過程,
等待是希望的寄托。
希望的背后卻是絕望的終點。
那是一個沒有畫圓的圈。